Società benefit

 

"Quando abbiamo pensato al progetto che ci ha portati a creare Integré eravamo spinti dalla volontà di stare al passo con un mondo in continua evoluzione: per rispondere al meglio alle esigenze dei nostri clienti e di tutte le persone che lavorano per noi e con noi, abbiamo pensato fosse indispensabile nascere come Società Benefit."

Che cos’è una Società Benefit? 

La Società Benefit è la risposta alla domanda: come possiamo coniugare redditività e sostenibilità? Si tratta di un obiettivo di fondamentale importanza nel contesto economico e sociale nel quale viviamo oggi, forgiato negli anni da evoluzioni del mercato e innovazioni tecnologiche che hanno portato a un maggiore sviluppo in qualsiasi settore. Unitamente a questa crescita è inconsapevolmente mutata anche la coscienza di tutti noi come clienti, come lavoratori, come persone. Il nostro approccio nei confronti di quello che ci circonda è cambiato e sentiamo la necessità di attivare una maggiore consapevolezza nelle nostre azioni quotidiane, tra le quali spicca sicuramente il nostro lavoro.
È proprio questo forte sentimento di cambiamento a essere il motore per la ridefinizione del concetto d'impresa: non più solo un ente dedicato unicamente alla generazione di utili ma un soggetto che, attraverso il raggiungimento degli obiettivi di profitto, genera un impatto positivo sulla società e sull’ambiente.

L’Italia, pioniera nell’Unione Europea, con la Legge di Stabilità 2016 ha introdotto la disciplina dedicata alla Società Benefit, che si affianca alla normativa vigente per le imprese, conferendo legittimità e certezza giuridica a questo nuovo modo di fare impresa, improntato sulla sostenibilità e sull’impiego responsabile delle risorse. 

Linee guida: Agenda 2030

Nel corso del Vertice Mondiale sullo sviluppo sostenibile del 2015, gli Stati membri delle Nazioni Unite hanno adottato il documento “Trasformare il nostro mondo: l’Agenda 2030 per lo sviluppo sostenibile” sviluppato per perseguire tre ambiziosi propositi entro il 2030: porre fine alla povertà, ridurre le disuguaglianze, mitigare gli effetti del cambiamento climatico. Questi tre propositi sono stati tradotti in diciassette obiettivi che costituiscono una sfida a livello globale per ogni Paese e per ogni organizzazione, ente o società. Come Società Benefit, Integré Spa ogni anno identifica le opportunità di miglioramento e stabilisce obiettivi da raggiungere in linea con i target dell’Agenda 2030. 

Il nostro impegno

Siamo convinti che mai come in questo momento ci sia bisogno di una prospettiva nuova nella conduzione delle aziende ed essere nati come Società Benefit non è che il primo passo in un percorso virtuoso, nel quale confidiamo di accompagnare chi, come noi, vorrà creare valore positivo per sé, per la propria comunità, per i propri stakeholders e, ognuno nel proprio piccolo, per l’intero Pianeta. 
Come società di consulenza aziendale vogliamo essere parte attiva di questo nuovo modello e vogliamo che il nostro ruolo sia quello di accompagnare le aziende in questo percorso, mettendo a disposizione la nostra competenza e la nostra passione. 

 

Obiettivi da perseguire della società benefit

Nascendo come Società Benefit ci siamo imposti, riportandolo a chiare lettere nel nostro Statuto, di operare ogni scelta seguendo principi che affianchino alla ricerca del profitto d’impresa, anche obiettivi di beneficio comune per tutti i portatori d'interesse come clienti, fornitori e collaboratori oltre che per l’ambiente e per la comunità in cui operiamo. 
Il nostro Statuto di Società Benefit ci indica sei ambiti all’interno dei quali siamo chiamati a generare valore positivo con il nostro lavoro per le persone e per l’ambiente, operando in maniera responsabile, sostenibile e trasparente.
Questo ci rende ancora più orgogliosi della scelta effettuata perché, così come riusciremo progressivamente a migliorare l’impatto della nostra azienda, acquisiremo esperienze e competenze che ci permetteranno di coinvolgere altre aziende e supportarle nell’intraprendere il nostro stesso percorso di miglioramento, costruendo un circuito virtuoso per la comunità e per tutti gli stakeholders.

Domanda e offerta

Equità e solidarietà come principi guida per l’offerta dei nostri servizi privilegiando temi come la disabilità e le condizioni sociali non avvantaggiate

Fruizione servizi

Rispettare equamente i bisogni delle nostre risorse interne, dei nostri clienti e dell’ambiente studiando modalità di fruizione dei servizi innovative e performanti

Partecipazione

L’unione fa la forza! È importante coinvolgere nelle scelte tutti i soggetti che possono contribuire in modo positivo

Attività

Svolgimento di attività eticamente orientate e sensibili alle conseguenze non economiche delle azioni economiche da essa condotte e prodotte

 

Responsabilità etica

Efficienza e solidarietà: valori fondamentali sui quali si basa il nostro impegno etico

Trasparenza

Massima trasparenza come requisito fondamentale in tutte le operazioni, correlate alle attività sociali